El PSOE de Cantabria ha denunciado el abuso de SERVEO hacia los trabajadores de limpieza en el Hospital Universitario Marqu\u00e9s de Valdecilla.<\/p>\n
El secretario de Salud de la Comisi\u00f3n Ejecutiva Auton\u00f3mica, Marcos Agudo, tras la reuni\u00f3n celebrada entre el PSOE de Cantabria y el comit\u00e9 de empresa de SERVEO limpieza del Hospital Universitario Marqu\u00e9s de Valdecilla, ha afirmado que se est\u00e1n produciendo \u201cnuevos abusos e incoherencias dispensadas por la empresa que coordina la limpieza del centro hacia a sus trabajadores\u201d.<\/p>\n
Para Agudo \u201cdesde la entrada en vigor del convenio p\u00fablico-privado entre Ferrovial (hoy SERVEO) y el Servicio C\u00e1ntabro de Salud en 2014, los servicios no cl\u00ednicos privatizados han supuesto un problema, una ineficiencia constante y un quebradero de cabeza diario para los trabajadores y los pacientes del Hospital Valdecilla.<\/p>\n
Agudo ha puesto como ejemplo paradigm\u00e1tico de este desastre el servicio de limpieza del Hospital Valdecilla.<\/p>\n
Seg\u00fan ha relatado Agudo \u201clos efectivos de limpieza de Valdecilla ya se redujeron en 42 trabajadores en 2014, repercutiendo en una peor prestaci\u00f3n del servicio, ha tenido que seguir cubriendo, con menos efectivos, el mismo trabajo, o mayor, al haberse abierto nuevas unidades en el centro\u201d.<\/p>\n
Agudo ha relatado los \u00faltimos \u201cexcesos\u201d de SERVEO hacia sus trabajadores. Seg\u00fan el socialista \u201cactualmente la empresa que coordina el servicio de limpieza est\u00e1 recurriendo, una vez m\u00e1s, a pr\u00e1cticas abusivas e inaceptables hacia sus trabajadores\u201d.<\/p>\n
\u201cDesde hace unos meses, SERVEO se ha encargado de forzar a trabajadores concretos para realizar coberturas de limpieza inasumibles para una sola persona, recurriendo posteriormente a la amonestaci\u00f3n, y en algunos casos al despido\u201d, ha dicho.<\/p>\n
\u201cEl clima en el seno del personal de limpieza del hospital se ha vuelto irrespirable para sus trabajadores, y la motivaci\u00f3n de los despidos se da un contexto de profunda incoherencia de la empresa. Por un lado, a los trabajadores se les exige la cumplimentaci\u00f3n de una gu\u00eda de limpieza validada por el servicio de prevenci\u00f3n de riesgos, pero a realizarse con los mismos efectivos, o inferiores, en un contexto de presi\u00f3n asistencial desbordante como es la \u00e9poca estival\u201d, ha apuntado Agudo.<\/p>\n
El portavoz sanitario socialista ha denunciado que \u201cel perfil de las trabajadoras despedidas es el de las limpiadoras de fin de semana, donde se trabaja bajo peores circunstancias de personal que lo m\u00ednimamente exigido. Y aun as\u00ed se les pide que todo se haga seg\u00fan protocolo\u201d.<\/p>\n
\u201cNo s\u00e9 si SERVEO o la gerencia del hospital saben c\u00f3mo una sola limpiadora puede hacer la limpieza ordinaria de 24 habitaciones con su ba\u00f1o, las altas que vayan surgiendo y las contingencias que vayan apareciendo durante un turno. En semejantes circunstancias, y con tal carga de trabajo para tan poco personal, cumplir el protocolo marcado de limpieza es directamente imposible\u201d, ha se\u00f1alado.<\/p>\n
Para el socialista \u201cel cumplimiento de la gu\u00eda de limpieza es incompatible con los tiempos, el ritmo de trabajo y los efectivos de limpieza del centro hospitalario. En cualquier unidad. Por lo que la persecuci\u00f3n de algunos trabajadores hasta abocarles al despido es abusiva\u201d.<\/p>\n
\u201cSi SERVEO quiere hacer cumplir la gu\u00eda de limpieza, lo que tiene que hacer es aumentar la plantilla total, dejar de derivar trabajadores de Valdecilla a dependencias del Ayuntamiento de Santander o de Santa Cruz de Bezana en horario laboral, cubrir las vacaciones de sus trabajadores y cejar en su empe\u00f1o por abusar indiscriminadamente de sus trabajadores\u201d, ha enfatizado.<\/p>\n
Tambi\u00e9n ha comentado el socialista que \u201clas decisiones de reducci\u00f3n de personal de SERVEO bendecidas por la gerencia y el consejero, C\u00e9sar Pascual, ha llevado hasta el extremo de que la jubilaci\u00f3n de una limpiadora quede vacante y se cubra con una sola compa\u00f1era, donde hubo dos, que se encarga de la limpieza de la segunda planta del 2 de noviembre y del \u00e1rea de hematolog\u00eda. Cualquier gestor m\u00ednimamente serio establecer\u00eda, por seguridad, un personal inamovible para una planta como hematolog\u00eda\u201d.<\/p>\n
Seg\u00fan ha recordado Agudo \u201cesta situaci\u00f3n no es nueva ni desconocida. Las mujeres del servicio de limpieza del HUMV ya tuvieron que recurrir a los tribunales para que \u00e9stos les dieran la raz\u00f3n, en 2024, respecto a la discriminaci\u00f3n que las limpiadoras sufr\u00edan en t\u00e9rminos salariales, respecto de sus compa\u00f1eros, varones, peones en la realizaci\u00f3n del mismo trabajo\u201d.<\/p>\n
Los socialistas c\u00e1ntabros tambi\u00e9n han querido denunciar que \u201cdesde SERVEO se sigue estableciendo una discriminaci\u00f3n entre el personal de mantenimiento y de limpieza en lo que a la concesi\u00f3n de permisos retribuidos por intervenci\u00f3n quir\u00fargica a un familiar se refiere\u201d.<\/p>\n
\u201cLos trabajadores apuntan a que la documentaci\u00f3n requerida para el ejercicio de este derecho laboral es manifiestamente m\u00e1s laxa para el personal de mantenimiento que para el de limpieza, que tiene que adjuntar documentaci\u00f3n adicional a la ordinariamente solicitada. Un hecho que constituye, en muchos casos, un exceso sobre la vida privada de los trabajadores y una discriminaci\u00f3n o peor consideraci\u00f3n de unos trabajadores respecto a otros. Pero todos ellos, en la misma empresa. Algo incomprensible\u201d ha apuntado Agudo.<\/p>\n
Por \u00faltimo, Marcos Agudo ha afirmado que \u201cla tensi\u00f3n y el malestar creados por la empresa SERVEO entre sus trabajadores es fruto de un modelo que s\u00f3lo busca la rentabilidad econ\u00f3mica, incluso a costa de la salud de la ciudadan\u00eda de Cantabria\u201d.<\/p>\n
\u201cLos responsables de esta situaci\u00f3n son los mismos que privatizaron los servicios no cl\u00ednicos en 2014: Pascual como director gerente y Buruaga como consejera de sanidad. Urge que el Gobierno de Cantabria presione a SERVEO a cumplir con los m\u00ednimos que se requerir\u00edan, forz\u00e1ndoles a incrementar sus plantillas o sancion\u00e1ndoles si no lo hacen. Y urge que la extinci\u00f3n del contrato en 2034 revise las necesidades de personal del centro\u201d, ha dicho Agudo.<\/p>\n
Para el portavoz socialista, \u201ces evidente que los trabajadores y trabajadoras del servicio de limpieza viven una situaci\u00f3n laboral irrespirable. Nos solidarizamos con ellos y les apoyaremos en todas sus reivindicaciones laborales que planteen. Porque sus reclamaciones no son s\u00f3lo para ellos.<\/p>\n
\u201cLos afectados de limpiezas inefectivas de ciertas unidades cl\u00ednicas no son otros que los ciudadanos de Cantabria\u201d, ha concluido.<\/p>\n
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